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放大字体  缩小字体 发布日期:2019年09月24日 08:06  浏览次数:243
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此外,在符合法定条件时,用人单位有权将“不胜任”的员工予以辞退,但这并不等于不用为此支付经济补偿。本案中,该公司虽然指出双方的解约理由是汪先生“业务不合格”,依照《劳动合同法》第40条、第46条规定,用人单位以劳动者不能胜任工作为由解除劳动合同的,应当提前30日以书面形式通知劳动者本人或额外支付劳动者1个月工资,并应按照劳动者工作年限支付劳动者经济补偿。该公司未提前30日以书面形式通知汪先生就单方解除合同,应额外支付1个月工资,并支付相当于1个月工资的补偿。


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落叶是秋天的特色,但是很难拍到漫天飞舞的画面。发挥你的创意。寻找一个叶子即将脱落的树枝,然后轻轻摇晃它一下,看看会发生什么。温馨提示:钓鱼台的银杏大道绝对属于路边景,如果你实在没时间去里面一逛的话,坐公交车路过也能让你看上那么一眼。中新网记者 张龙云 摄

 
 
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